LE CLUB RH ET SOCIAL

Le Club RH et Social rassemble les entreprises de plus de 50 salariés souhaitant partager leurs pratiques, s’informer et échanger sur les enjeux liés aux ressources humaines et au dialogue social. Ce club constitue un espace privilégié pour approfondir les thématiques sociales et accompagner les entreprises dans la gestion de leurs obligations et de leurs projets.

Ses objectifs sont les suivants :
• Favoriser l’échange d’expériences et de bonnes pratiques entre responsables RH, dirigeants et interlocuteurs sociaux.
• Apporter une veille et un décryptage des évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles qui concernent les entreprises.
• Soutenir les entreprises dans la mise en œuvre de leurs politiques RH, notamment en matière de gestion du personnel, de conditions de travail et de relations sociales.
• Créer une dynamique collective, permettant aux membres de bénéficier d’un réseau actif et d’un accompagnement adapté à leurs besoins.

Le Club RH & Social se veut un lieu d’écoute, d’entraide et d’expertise au service des entreprises de plus de 50 salariés.